Sobre o Curso

Quanto mais nos relacionamos, mais os outros nos mostram quem somos. Quando estamos com a mente aberta para perceber que muitas das respostas aos conflitos que vivemos encontram-se em nós mesmos, podemos otimizar nossas relações e descobrir recursos internos que nos levam a conviver de forma mais passífica, produtiva e saudável. Os conflitos funcionais são como molas que nos impulsionam ao crescimento, às novas idéias e descobertas. Ao contrário disto, os conflitos disfuncionais contaminam o clima organizacional, geram perdas para todos e causam males à saúde. O nosso desafio é reconhecer nossas condutas neste processo, procurando a coerência entre SENTIR, PENSAR, AGIR.

A quem se destina

Aberto a todas as pessoas que queiram reavaliar seu comportamento frente a conflitos interpessoais, principalmente em contexto organizacional.

Objetivos Diferenciais

Provocar uma reflexão sobre os comportamentos pessoais que desencadeiam os conflitos disfuncionais no ambiente organizacional e sobre como manejá-los, através de um processo de autopercepção e autoconhecimento.